公司新闻

在企业中如何用“法”

川投水务 2014/04/11 0

 

在企业中如何用“法”
 
 
 
根据省国资委《关于省属企业推进依法治企有关事项的通知》(川国资法规〔2014〕2号)及相关文件精神,结合剑阁公司实际,建议在企业中用好“法”可以从以下几个方面入手:
一、把“依法治企”与制度建设相结合
为保证公司在发展过程中的科学性、持续性和稳定性,一是对内结合《公司法》、《安全生产法》等法律法规相继制定了《安全生产管理制度》等制度及各岗位工作职责,完善了公司的制度;二是根据《四川省城市供水管理条例》中相关规定结合公司自身制定并组织与用户签订了供用水合同,用法律保证公司和用户的利益。
二、把“依法治企”与生产经营相结合
把相关的法律法规渗透到生产经营工作中各个环节。为了保证水质合格,我司深刻吸取07年“水污染”事件教训,根据《四川省饮用水水源保护管理条例》、《卫生法》、《生活饮用水卫生标准》等法律法规,狠抓取水、制水、化验、供应四个环节,将法规条款细化分解到各岗位职责、部门职责中去,建立一套完善的生产管理流程。
三、把“依法治企”与干部队伍建设相结合
在企业法制建设中,我司始终要求各级党员干部要带头学法、懂法、守法,以“四五”普法活动为契机,采用讲授、讨论、自学等方式让他们深入了解法律在我司生产经营中起到的重大作用,提高他们依法经营、依法管理、依法维权的能力。同时在公司内成立了“廉勤监督委员会”、“安全管理办公室”、“行风与效能建设管理办公室”等机构,加大党员干部遵纪守法的监督力度。
四、把“依法治企”与维护职工利益相结合
我司一是在劳动合同订立时自觉遵守法律法规,在签订过程中坚持贯彻平等、自愿的原则;二是在培训机会上做到“按需分配”,保障公平公正;三是坚持每年组织职工到正规医院进行全面体检,提醒职工爱惜身体;四是组织职工学习相关法律,让他们懂得用法律保护自己。
五、把“依法治企”与文化建设相结合
近年来,我司在企业文化建设上狠下功夫,提出了“人正水清 人水和谐”、“水乃人之本 质为我之命”等核心价值观,召开法律知识学习讲座,开展“中国梦·我的梦”学习征文活动,把法律知识、安全环保理念、廉洁建设等内容融入其中,让员工在轻松愉快的氛围中牢牢树立起正确的价值观,营造了依法治企的浓厚氛围。                         

川投集团网站群

关注川投水务 扫描关注微信公众号